Зло познаётся стихийно, для познания Добра нужно время и Учитель.
Каждый десятый россиянин/-нка сталкивались с домогательствами. Такой результат получил Всероссийский центр изучения общественного мнения, опросив россиян о различных формах харассмента на работе. Опрос показал, что в российских корпорациях харассмент проявляется в форме «неприличных комментариев» по поводу внешнего вида, «нескрываемого разглядывания фигуры», вопросов об интимной жизни, предложений сексуальных отношений, прямых сексуальных домогательств.
Каждый десятый работающий — это ни мало, ни много, около 8 миллионов человек. Проблему харассмента (на конкретных примерах) в последние месяцы люди активно обсуждают в социальных сетях. Обсуждения эти разнятся по форме и духу (в диапазоне от классической правозащиты до, фактически, публичных трибуналов), разумеется, вызывают противоречивую реакцию в такой многоукладной стране, как Россия. Но очевидно одно — отмахнуться от этой проблемы, свести её к шутке не получится. Эксперты РБК Петербург считают: в какой-то степени проблема может быть решена введением корпоративных норм в компаниях. Бизнесу, чтобы избежать репутационного риска из-за скандалов о домогательствах, нужно вводить эти нормы как можно быстрее.....